云南大理云龙县公安局招聘警务辅助职员6人公告

2025-04-25 来源：招考网" 点击：517

　云龙县公安局公开招聘警务辅助职员公告依据《云南公安机关警务辅助职员管理条例》《大理州公安机关警务辅助职员招录管理方法》的有关需要，结合云龙县社会治安形势进步和公安工作实质需要，经研究，决定面向社会公开招聘勤务警务辅助职员，现或有关事宜公告如

云龙县公安局公开招聘警务辅助职员公告

依据《云南公安机关警务辅助职员管理条例》《大理州公安机关警务辅助职员招录管理方法》的有关需要，结合云龙县社会治安形势进步和公安工作实质需要，经研究，决定面向社会公开招聘勤务警务辅助职员，现或有关事宜公告如下：

1、招聘原则警务辅助职员招聘遵循公开、公平、公正、角逐、择优的原则,统一招聘标准和程序，严格选拔聘用。2、招聘职位及人数本次拟公开招聘勤务警务辅助职员6人（均为男士）。其中看护大队勤务警务辅助职员3人。用工形式为劳务派遣，主要职责为帮助公安机关执法职位人民警察拓展工作；本次招聘的警务辅助职员不纳入编制管理，不具备人民警察和国家公务员身份，不可以使人民警察职权。3、招聘条件（一）基本条件面试警务辅助职员应当拥有下列条件：
1.具备中国国籍；2.年满十八周岁；3.拥护中国宪法、拥护中共领导和社会主义规范；4.道德品行好，遵纪守法；5.具备高中以上文化程度；6.具备正常履行职责所需的身体条件、心理素质和工作能力；（二）有下列情形之一的，不能招聘为警务辅助职员：
1.受过刑事处罚或者涉嫌犯罪尚未结案的；2.受过司法拘留、行政拘留的；3.因卖淫、嫖娼、赌博、吸毒等受过治安管理处罚的；4.被开除公职、开除军籍，因紧急违纪违规被辞退或者解聘的；5.被依法列为失信联合惩戒对象的；6.参加非法组织、邪教组织或者从事其他风险国家安全活动的；7.法律、法规和国家有关规定不能从事警务辅助工作的其他情形。4、招聘程序警务辅助职员招聘根据发布公告、自愿报名、资格审察、笔试、面试、体能评测、体检、考察、公示等程序推行，并同意社会监督。（一）自愿报名1.报名日期:2024年8月13日至2024年8月19日（8:30-12:30，14:00-18:00)。
2.报名地址:云龙县诺邓镇果郎新区云龙县公安局治安大队（四楼）。
3.报名方法:本次招聘采取本人现场自愿报名，不受理别人代报名，面试职员报名前应仔细阅读招聘公告，现场真实填报《云龙县公安局警务辅助职员招聘报名表》，并认真校对个人填报信息，做出承诺。
4.报名材料：报名时，须携带本人身份证原件和复印件1份、户口簿、居住证明、毕业证原件和复印件1份、征信报告1份（自行到中国人民银行受理点申请）、优先招聘条件所需的证明材料原件及复印件各1份，本人1寸证件照片8张。（二）资格审察根据招聘条件，对面试职员进行现场面询和资格审察。经资格审察合格的进入笔试、体能测试环节。（三）笔试通过资格审察的面试职员，依据公告提前到达指定地址（考试时间、地址另行公告），持本人身份证参加笔试。笔试采取闭卷方法，内容包含基本公安常识、法律法规知识和综合素质等，卷面总分为100分。（四）面试面试职员依据公告提前到达指定地址（面试时间、地址另行公告），持本人身份证参加面试。面试总分100分。（五）体能评测笔试结束后，面试职员依据公告提前到达指定地址（评测时间、地址另行公告），持本人身份证参加体能评测。评测项目：
1000米跑、10米4往返跑，按年龄分组进行测试，评测成绩参照《公安机关人民警察体育训练达标标准》计算，1000米跑占60分，10米4往返跑占40分，总分100分。（六）综合成绩计算综合成绩=笔试成绩30%+体能评测成绩30%+面试成绩40%。在计算成绩时，笔试成绩、体能评测成绩、面试成绩通过计算四舍五入后保留两位小数，代入综合成绩的计算表达式中，综合成绩通过计算四舍五入后保留两位小数。综合成绩出现并列时，有同等条件下优先招聘情形的职员优先确定为参加体检人选，若无同等条件下优先招聘情形则以面试成绩高者优先。同等条件下优先招聘的情形包含：在同等条件下，优先聘用烈士、因公牺牲人民警察和警务辅助职员的配偶、子女，退伍军人，退出国家综合性消防救援队伍的救援职员，见义勇为职员，公安政法院校毕业生，持有D类及以上汽车驾照职员。（七）体检体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及有关规定实行，体检成本由面试职员自行承担。体检不合格者，不能参与后续招聘程序。因面试职员舍弃体检资格或体检不合格的职位，可按综合成绩从高分到低分依次递补面试职员进行体检。面试职员未在规定时间完成全部体检项目的，视为自动舍弃体检资格。（八）考察对体检合格职员进行考察。考察工作严格根据《云南公安机关警务辅助职员管理条例》有关规定拓展。经考察出现不合格情形的，依据综合成绩依次递补职员进行体检和考察。（九）公示根据规定程序和标准，依据考察结果及优先条件，综合择优确定拟招聘职员，其中综合成绩排名前三名的面试职员拟聘用为特警看护警务辅助职员，其余职员招聘为其他勤务类警务辅助职员，将拟聘用职员信息在云龙县人民政府门户网站上进行公示，公示期不少于7个工作日。（十）办理聘用手续公示期满后，根据平等自愿、协商一致的原则，拟招聘职员与劳务派遣机构依法签订劳动合同，试用期为1个月，试用期满合格的，予以正式聘用。办理聘用手续之前，拟招聘职员须与外贸原单位协商解除劳动关系，并提交解除劳动合同的有关手续，方可办理聘用。5、薪资待遇及后续管理（一）聘用警务辅助职员薪资待遇按《大理州公安机关警务辅助职员招录管理方法（试行）》和《云龙县公安机关警务辅助职员管理推行细节》实行;（二）警务辅助职员根据有关规定享有带薪年休假、产假、婚丧假等法定休息休假的权利。实行警务化管理，有关管理按《云南公安机关警务辅助职员管理条例》《大理州公安机关警务辅助职员招录管理方法（试行）》实行。6、需要注意的地方（一）面试职员务必确保报名时预留的通讯方法畅通，如因面试职员通讯方法不畅而导致的后果由面试职员自行负责。在云龙县公安局发出笔试、面试、体能评测、体检、考察及其他事宜公告的时限内，面试职员不可以按时到场的即视为自动舍弃。（二）本次招聘不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构拓展辅导培训。7、纪律与监督本次招聘工作由云龙县公安局警务督察大队全程监督并同意社会监督。违反招聘工作纪律、弄虚作假的，一经核实，严肃处置。本公告由云龙县公安局负责讲解。报名电话：0872-55206400872-5520240联系人：杨丽琴18487134881杨泽平18314258943尹俊18087299826云龙县公安局云龙县人力资源和社会保障局2024年8月2日

附件1

云龙县公安局公开招聘警务辅助职员职位表